Q4徵才意願降溫 食品業觀望

第四季企業徵才降溫，1111人力銀行調查顯示，今年第四季雖有超過50％受訪企業有徵才意願，但較上季的70.65％、去年同期的62.92％皆低，這波企業徵才主要是為了填補流失人力（37.4％）與例行性徵才（28.3％）。

第4季徵才意願較高的產業以民生服務業、營建不動產、資訊科技業為大宗，人力需求則以業務貿易、生產製造、美容餐旅三大類需求最旺，在有徵才意願的廠商中，整體企業平均徵才10人。

1111人力銀行副總經理何啟聖說，第4季向來是就業市場的徵才淡季，企業釋出的職缺會較第二、三季減少，僅服務業因應下半年消費旺季如周年慶、聖誕節、跨年、農曆春節等，第四季將持續釋出職缺以補足人力應戰。

受食安風暴影響，消費者外食信心大減，導致食品製造業、通路、餐飲服務業等瀰漫觀望氛圍，徵才相對保守，加上明年再度上調基本工資，衝擊計時人力較多的服務業，使企業更慎重考慮人力安排。

何啟聖說，雖然今年民生服務業未釋出大量工作機會，但仍不乏中大型的連鎖企業擴編徵才，如85度C、三商行、摩斯漢堡、瓦城泰統、國泰商旅、歇腳亭、新聚點等，甚至台積電也大開職缺，釋出高出業界水準的薪資，吸引優秀人才加入。以1111人力銀行資料庫為例，近期台灣各知名企業，至少釋出逾2萬筆工作機會。